Que c’est joliment dit! Mais qu’est-ce vivre enfant?
Garder un regard neuf sur toute chose, être curieux, poser des questions dont la plus fréquente est « pourquoi? » pour comprendre les raisons d’être.
C’est commencer chaque journée sans rejouer la veille en boucle et l’envisager comme une page blanche, avoir envie d’apprendre et le sourire facile.
Et si cela s’appliquait à la posture de manager?
Sans fausse naïveté, un peu de légèreté, d’envie de faire les choses avec le sourire et de curiosité des choses et des autres contribuent à un style managérial qui fait beaucoup d’heureux!